cicéron
c'est poincarré
La Caisse des Dépôts maintient à haut niveau son index relatif à l’égalité professionnelle femmes/hommes, avec un score de 92/100 pour 2024. Il ressort des indicateurs alimentant cet index les effets d’un effort particulier pour favoriser des chances de promotion et de carrière au moins aussi favorables pour les femmes que pour les hommes.
De la même manière, une réelle parité est consolidée en matière d’augmentations individuelles. Concernant la rémunération des femmes, notamment celles occupant des postes à responsabilités, la Caisse des Dépôts s’engage à maintenir sa politique dédiée.
La Caisse des Dépôts a lancé à l’automne 2023 son Année des mixités, une démarche interne étalée sur 12 mois glissants visant à favoriser les mixités et à lutter contre toutes les formes de discrimination grâce à la sensibilisation et à la formation des collaborateurs et collaboratrices de l’Établissement public.
Pour en savoir plus, lire le communiqué de presse :